Archive for July, 2009
Uspješne promjene
Mark J. Penn, nekadašnji uspješni Clintonov savjetnik, tvrdi da je samo jedan posto nacije dovoljno da se kreiraju nova tržišta, uvedu političke i sociološke promjene.
Upravnik, kao ključna osoba u biznisu!
Leif Edvinsson u Korporacijskoj longitudi ističe da razloge neuspjeha tvrtki u 83 posto slučajeva treba tražiti u strateškom nemaru i organizacijskoj neučinkovitosti.
Cjeloživotno obrazovanje
Kao i uvijek prežive oni koji se znaju najbolje prilagoditi!
Bitno za lidere
Naučite da napravite razliku između, da se silom nadmetnete i da razumom pobjedite (intelegentno ubjedite)!
Realnost!!!
Ne treba da vam je srce vece od glave!
